PROMO !!! Berlaku hingga Desember 2017 : Kirim 2 Peserta GRATIS untuk peserta ke-3 (Berlaku untuk semua topik lokakarya) Persuasive Communication Skill (22 Desember 2017)Customer Relation Management (22 Desember 2017) / Effective Problem Solving & Decision Making (29 Desember 2017)


Outbound Training


Seminar Title
Outbound Training

Date
until
Time : Start - End

Venue
Ditentukan Kemudian


Fee
Rp.

Speaker


Contact
BursaTraining.com (penyelenggara info seminar online)
Phone : 021-652.2568, 021-652.2569, 021-6530.5849, 021-651.9809
Fax : 021-651.8961
Email: freddway@dnet.net.id

MANFAAT 
Para peserta akan mengalami on-the-location-training dengan menekankan berbagai aspek berikut : 

  • Mengasah Jiwa Kepemimpinan 
  • Mengasah Semangat Juang Yang Tinggi 
  • Mengasah Semangat Berkompetisi Yang Sehat
  • Mengasah Semangat “Survival”
  • Membangun Team Work 
  • Membangun Pola Pikir Seorang Pemenang 
  • Melatih Kesiagaan Dalam Kondisi Yang Tidak Terstruktur
  • Membentuk Sikap Positif Saat Gagal 
  • Mengembangkan Sikap Mental Positif : Disiplin – Toleransi – Rendah Hati – Tidak Takut Gagal – Tidak Takut Mencoba – Dll  


SELECTED TOPICS ( Optional ) :

  1. Dynamic Leadership
  2. Synergy Team Building 

PEMANDU PROGRAM : 
Terdiri para instruktur yang berpengalaman luas didalam menyelenggarakan berbagai kegiatan outbound

Pengantar 
Untuk menjadi seorang Pemimpin, diperlukan suatu karakter-karakter khusus agar individu tersebut dapat menjalan tugas kepemimpinannya secara efektif.  Karakter-karakter ini juga perlu diimbangi dengan bekal pengetahuan yang cukup agar dapat menjalankan peran dan fungsinya dengan baik. Pelatihan outbound ini memberikan para peserta sebuah pengalaman belajar tentang berbagai kualifikasi yang diperlukan untuk seorang pemimpin.  

Apa Yang Dipelajari ?
Diakhir pelatihan, peserta diharapkan memahami:
1. Fungsi seorang pemimpin didalam perusahaan 
2. Fokus utama seorang pemimpin didalam perusahaan 
3. Peranan pemimpin sebagai 
    a. komunikator ( interpersonal role ) 
    b. problem solver
    c. pemersatu ( didalam departemen maupun antar departemen ) 

4. Berbagai karakter yang haru dimiliki oleh seorang pemimpin, misalnya :           
ulet , sabar, tegas, berani ambil resiko, kecepatan, dinamis, berpikir positif, disiplin, tidak  takut gagal, tidak takut mencoba, dsb    

Metode pelatihan : 
a. Experiential learning method dialam terbuka ( outdoor ) 
b. small group discussion & debrief  Durasi : dua hari satu malam  atau tiga hari dua malam  

Siapa pesertanya ? :
Setiap orang yang memimpin orang lain dan staff yang akan dipromosikan untuk menjadi pemimpin


EXECUTIVE OUTBOUND TRAINING

Hasil maksimal suatu pekerjaan hanya dapat dilakukan secara bersama-sama dalam bentuk tim.  Terdapat elemen-elemen penting yang patut diketahui agar Hasil Maksimal, Kebersamaan dan Tim dapat berjalan dengan baik. 

Apa Yang Dipelajari?  
Diakhir pelatihan, peserta diharapkan memahami dan mampu praktekan : 
1.Faktor-faktor yang mengkontribusi kesuksesan individual yang berpengaruh pada kesuksesan tim.
2.Hambatan yang sering terjadi dalam komunikasi dan cara mengatasinya.
3.Faktor-faktor yang menghambat munculnya rasa memiliki dan bagaimana cara memperbaikinya
4.Pentingnya untuk memberi penghargaan dan pengakuan secara individu dalam rangka
   mendongkrak semangat kerja individu dan tim.
5.Proses membangun tim yang efektif dan bagaimana cara mengatasi kendala proses
   terwujudnya team work  

Metode pelatihan : 
a. Experiential learning method dialam terbuka ( outdoor ) 
b. small group discussion & debrief 

Durasi :
dua hari satu malam  atau tiga hari dua malam  

Siapa pesertanya ? :
Setiap orang yang memimpin orang lain dan staff yang akan dipromosikan untuk menjadi pemimpin